Con la finalidad de ser escuchados, un grupo de jóvenes que viene impulsando un proyecto de ordenanza sobre el trabajo juvenil, el cual permitirá adquirir a los piuranos experiencia, en diferentes trabajos.
Redacción
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De acuerdo a la información brindada por una de las representantes de un colectivo, en Piura son alrededor de 30 mil jóvenes que oscilan entre los 18 y 27 años de edad, los cuales, muchas veces no son aceptados en los trabajos por la falta de experiencia.
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Solicitaron al gobernador electo, Servando García a priorizar este proyecto de ordenanza de empleo juvenil, el cual contempla dos puntos, un primero es que el 10% de las vacantes de todas las convocatorias públicas o directas para los jóvenes de 18 a 27 años de edad.
«No se deben solicitar requisitos adicionales, la empresa debe ver otras formas para evaluar al postulante y así se le brinde mayor oportunidad», sostuvo.
Asimismo, se pide crear una política pública a largo plazo, así las empresas se reserve el 20 por ciento para trabajadores jóvenes y de no cumplir imponer multas.